第二百三十五章 违反(3 / 4)

人,他们就说是听到梁经理的吩咐给我扣了。我一听就急了,凭什么啊,然后就打了电话给他。”王雪指了一下坐在椅子上悠哉的梁乙修。

陆恒看了一眼梁乙修,然后说道:“继续说,为什么扣你的工资?”

王雪说道:“梁经理告诉我说是因为我违反了就业合同上的规定,所以扣了我当月的工资,并且还说其实应该是扣三个月基本工资的。我当时被这事膈应到了,也忘了去参加聚会了,今天趁着他们上班,才专门赶过来处理这个事。陆总,你看嘛,这就是他们的就业合同,我正在看自己到底违反了哪一条。”

陆恒止住王雪继续看合同的举动,事到如今大概他也了解了,不管是违反了合同上哪一条,估计都只是梁乙修故意捉弄而已。

“梁乙修,我们明人不说暗话,王雪违反了哪一条,你说清楚,如果正确,那一个月几千块工资,就算了。要是不正确,还请你发给她,她非常缺钱。”

梁乙修冷冷一笑,“违反了哪一条?就说她私自离职这一条就足够扣她三个月工资了。合同上写了,离职前需要得到上级领导的同意,并且销售顾问离职必须在一个星期前提出申请,如果没有做到这一点,就可以扣钱了。”

王雪辩驳道:“虽然我没有提前一个星期做出申请,可是我得到了苏总的同意啊!”

陆恒也是这个理,不然当初他也不会私下去找苏伦讨论这事了,这些流程他比谁都要清楚。

梁乙修冷笑一声,敲着桌子说道:“苏总?麻烦你们进门的时候看一下牌子,我现在才是总经理,广源的事由我来决定,况且当初你的直属领导也不是苏总吧,那时我还是销售经理,你要辞职就应该来找我。就这离职前的两点要求,你做到了吗?没有吧,那罚没一个月工资理所当然,要不是你工作时间短,且没在广源工作了,我就是扣你三个月工作也是有道理的。你知道你私自离职,为广源带来了多大的困扰吗,人手缺失,运转不畅,公司间接受到了多少的经济损失,这些都是你的原因。”

王雪哑口无言,直愣愣的看着梁乙修。

陆恒也是目瞪口呆,不过不是被梁乙修的突然改换总经理身份被震住,而是被他的无耻所震惊。

销售这一行跳槽就犹如家常便饭,就是陆恒也不敢保证廖帆齐白熊这些人会不会跳槽,这种时候,大部分老板都是好聚好散,很少有像梁乙修这样为难的。

而且他克扣王雪工资的理由竟然如此荒诞,那时广源的人手可一点不少,区区一个

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