的资金被冻结，工资发不出来。
商量完如何去劝说苏洋之后，他们又商量让谁去找苏洋聊这件事。
想来想去，最终大家决定让王栋去。
毕竟王栋是这群人里职位最高的，也是和苏洋最亲密的。以前苏洋经常不在公司，王栋和总经理也没太大区别。
论职位，论资历，论关系，都是王栋最适合。
王栋其实真的不想打这个电话，所以一直拒绝。
他虽然也已经山穷水尽了，但还要点脸，知道自己在那种时候离职已经不是个东西了，现在再回去，那算什么？
但是，在继续找工作依然碰壁，女朋友提分手，还有这些前同事的怂恿下，最终，王栋还是妥协了：生活不易，脸面算什么...能换饭吃吗？
于是，离职小分队的人今天约着一起见了个面，吃了个饭。
那顿饭吃的是无比苦涩。他们抬头看向自己身边的人，就感觉整个屋的人脸上都写着个“苦”这个字。
吃完饭，在又详细的教了教王栋怎么说以后，王栋终于拨打了苏洋的电话。
结果没想到的是，电话打过去他先是挨了一顿骂，紧接着又是被嘲讽了一番。
听着苏洋那损人不说脏字的话，离职小分队的人都面面相觑，从对方的脸上看出了气愤和羞辱。
只有王栋没那么多情绪，他感觉本来就是自己一方做的不对，苏洋有脾气很正常。而且自己这边还是主动打电话，自取其辱，被苏洋骂...活该。
这么想着，他苦笑了一声，说道，“苏总，你就别嘲讽我了。我知道我们做的不对。在那种时候离职，确实做的很不地...”
他话还没说完，他旁边一个旁边，原来嘉点商务的人事总监就连忙在他面前晃了晃手，一脸焦急的拿出张白纸，“刷刷刷”的在上面写了一行字，【别道歉啊。我们就算回去也要体面的回去。要不然以后在公司里根本没办法管理了。】
王栋再次苦苦的一笑：他感觉这些人好像真的不了解苏洋的风格。想要回去还端着架子，这不是脑残吗？
不过王栋的性格一向比较软弱，唯一硬气的一次就是离职的那次。后来也证明失败了。所以他只能把自己的想法默默的留在心里。
紧接着那个人事总监又写了一张纸条，【诉说嘉点商务遇到的困难，说我们可以帮他。】
王栋在心里叹了口气，然后按照原定计划说道，“苏总，我们是真的想回去帮您的。我们其实